Gestionnaire de paie : salaire et évolution de carrière
Vous aimez les chiffres, la rigueur et les ressources humaines ? Le métier de gestionnaire de paie pourrait vous correspondre.

Depuis plus de 20 années, les écoles du groupe VISO, IMC, OMNIS, HORIZON et OSCAR, accompagnent des étudiants et des entreprises pour les former à intégrer la vie active dans les domaines du business, de la santé et de la science dans le Grand Est.
Nous capitalisons sur cette connaissance éprouvée des besoins des entreprises dans ces domaines et sur un excellent réseau local de formateurs pour vous proposer des formations professionnalisantes dans nos domaines d’expertise :
Vous aider à acquérir des compétences certifiées, reconnues par l’État et recherchées par les employeurs.

Un tremplin concret vers l’emploi ou une évolution de carrière

Un accompagnement personnalisé, du choix de la formation au financement

Des titres professionnels enregistrés au RNCP et certifications reconnues
Que vous soyez salarié, demandeur d’emploi ou entreprise, nos formations s’adaptent pleinement à vos besoins, à vos objectifs et à votre rythme d’apprentissage.
Nos conseillers vous accompagnent à chaque étape pour identifier le dispositif le plus pertinent — qu’il s’agisse d’une formation certifiante individuelle ou d’un programme sur mesure conçu spécifiquement pour vos équipes.
Nous comprenons que l’accessibilité est clé dans la formation continue. Grâce à notre solide ancrage régional, nous vous offrons la possibilité de suivre nos formations majoritairement à distance ou en rythme adapté (alternance, présentiel souple), tout en assurant des lieux de validation officiels et pratiques pour le passage de vos examens et Titres Professionnels en Alsace et en Moselle :
Vous aimez les chiffres, la rigueur et les ressources humaines ? Le métier de gestionnaire de paie pourrait vous correspondre.
Une période de chômage est souvent vécue comme une épreuve. Pourtant, elle peut aussi représenter une opportunité unique : celle de prendre le temps de se former, d’acquérir de nouvelles compétences et de repartir sur le marché du travail avec un profil renforcé et une certification reconnue.
Le marché du travail ne laisse plus le temps des longues études. Pour un adulte qui cherche une reconversion rapide ou un actif qui veut acquérir de nouvelles compétences, la formation en 12 mois est devenue la meilleure voie.